Все книги жанра управление персоналом - Страница 66
Сортировать по
Язык
Источник
Тип
Возрастные ограничения
Бизнес без MBA Бизнес без MBA
*НАСТОЯЩИЙ МАТЕРИАЛ (ИНФОРМАЦИЯ) ПРОИЗВЕДЕН, РАСПРОСТРАНЕН И (ИЛИ) НАПРАВЛЕН ИНОСТРАННЫМ АГЕНТОМ ТИН...
Менеджмент по-Суворовски. Наука побеждать Менеджмент по-Суворовски. Наука побеждать
Автор предлагает уникальную методику обучения руководителей, основанную на принципах прославленного...
Управление волонтерством: международный опыт и локальные практики 2-е... Управление волонтерством: международный опыт и локальные практики 2-е изд. Монография
В монографии представлены результаты исследования управления волонтерством как социальным феноменом....
Управление человеческими ресурсами: профессиональное обучение и развит... Управление человеческими ресурсами: профессиональное обучение и развитие 2-е изд., пер. и доп. Учебник для академического бакалавриата
Успех организации – в способности сотрудников осваивать и применять новые знания, умения и навыки. П...
Управление персоналом: профессиональное обучение и развитие 2-е изд.,... Управление персоналом: профессиональное обучение и развитие 2-е изд., пер. и доп. Учебник для СПО
В своей масштабной работе по управлению человеческими ресурсами автор рассматривает современные треб...
Первый после бога. Не будьте просто начальником Первый после бога. Не будьте просто начальником
Книга о том, как стать успешным руководителем и настоящим лидером – то есть Первым после бога для св...
Как управлять интеллектуалами. Я, нерды и гики Как управлять интеллектуалами. Я, нерды и гики
Проект-менеджерам (и тем, кто мечтает стать начальником) посвящается. Писать тонны кода сложно, а...
Правила управления людьми. Как раскрыть потенциал каждого сотрудника Правила управления людьми. Как раскрыть потенциал каждого сотрудника
Каждому из нас хочется быть душой компании. У таких людей как будто есть шестое чувство, которое под...
Деловые переговоры 2-е изд. Учебное пособие для академического бакалав... Деловые переговоры 2-е изд. Учебное пособие для академического бакалавриата
В книге рассмотрены фундаментальные основы переговорного процесса – исключительно важного феномена,...
Деловое общение: эффективные переговоры 2-е изд. Практическое пособие Деловое общение: эффективные переговоры 2-е изд. Практическое пособие
В книге рассмотрены фундаментальные основы переговорного процесса – исключительно важного феномена,...
Сильнейшие. Бизнес по правилам Netflix Сильнейшие. Бизнес по правилам Netflix
Мощные практические инструменты от Netflix. С их помощью можно построить высокоэффективную команду,...
Секреты фасилитации. SMART-руководство по работе с группами Секреты фасилитации. SMART-руководство по работе с группами
Это книга № 1 по фасилитации. Здесь вы найдете все, что нужно знать для проведения успешных фасилита...
Менеджмент нового времени. Простые механизмы, ведущие к росту, инновац... Менеджмент нового времени. Простые механизмы, ведущие к росту, инновациям и доминированию на рынке
Это последняя книга одного из величайших гуру менеджмента XX века. Д-р Деминг вложил в нее весь свой...
Методология управления Методология управления
В предлагаемом учебнике приводится классическое представление методологии управления как единой осно...
Кадровая безопасность организации. Учебник и практикум для академическ... Кадровая безопасность организации. Учебник и практикум для академического бакалавриата
Вопросы обеспечения кадровой безопасности являются важными для любой организации. Особую актуальност...
Управление персоналом организации: практикум 2-е изд., испр. и доп. Уч... Управление персоналом организации: практикум 2-е изд., испр. и доп. Учебное пособие для академического бакалавриата
Главная цель книги – повысить эффективность процесса изучения управления персоналом с помощью активн...
Проектный менеджмент Проектный менеджмент
В учебном пособии раскрыты основные тематические разделы проектного менеджмента, приведены методы и...
Training Engineers for Innovation Training Engineers for Innovation
Throughout history, engineers have been defined as those who bring technological innovation to socie...